Diplomado en Riesgos Psicosociales

Objetivo general del curso: 

Aplicar herramientas de riesgos psicosociales, según objetivos dentro de la organización.

Bienvenidos al Diplomado en Riesgos Psicosociales, diseñado para capacitar en la identificación, análisis y gestión de los riesgos psicosociales en el trabajo, utilizando herramientas de diagnóstico, estrategias de mitigación y conocimiento del marco legal de seguridad ocupacional en Chile. Este diplomado se compone de tres cursos

:

1. Marco Legal y Normativo de Seguridad
Busca desarrollar competencias para aplicar el marco legal de salud ocupacional en Chile, promoviendo la prevención de accidentes y enfermedades laborales.

2. Factores de Riesgo Psicosocial
Serás capaz de desarrollar habilidades para identificar y gestionar factores de riesgo psicosocial, analizando los cambios en el mundo del trabajo y aplicando métodos de medición y control.

3. Instrumentos, Diagnósticos y Estrategias
Te podrás capacitar en el uso de herramientas de diagnóstico y estrategias de mitigación, basadas en el Protocolo de Vigilancia de Riesgos Psicosociales y el instrumento CEAL-SM.

A medida que avancen en los contenidos, encontrarán preguntas formativas que les ayudarán a reforzar su aprendizaje. Al finalizar cada módulo, deberán realizar una evaluación sumativa, que representará el 25% de la nota del curso. Al concluir cada curso, se enfrentarán a una evaluación y actividad final, que constituirá el 25% de la calificación total.

¡Les deseamos mucho éxito en este proceso de aprendizaje!

Te recordamos que este curso es impartido por OTEC Achs Servicios. Si tienes dudas o consultas, puedes enviarlas a [email protected]

• Curso 1: Marco Legal y Normativo de Seguridad.
  • (1) Aspectos clave del marco regulatorio de la salud ocupacional en chile y su aplicación en las empresas.
  • (2) Contenido centrales del Decreto Supremo N°44 sobre gestión preventiva de los riesgos laborales, su aplicación práctica en los lugares de trabajo y los nuevos lineamientos técnicos que promueven entornos laborales seguros y saludables
  • (3) El marco legal que norma la constitución y el funcionamiento de los comités paritarios de faena y bajo el régimen de subcontratación.
  • (3) Legislación con la prevención de las enfermedades laborales.
  • (4) Responsabilidades de empleadores y trabajadores en el ámbito civil, penal y administrativo, relacionadas con los accidentes y enfermedades profesionales.
• Curso 2: Factores de riesgo psicosocial.
  • (1) Principales cambios en el mundo del trabajo y las políticas internacionales que han permitido promocionar la salud ocupacional en Chile.
  • (2) Transformaciones en el mundo del trabajo con la aparición de nuevos riesgos para la población trabajadora.
  • (3) Métodos de medición y control de los riesgos psicosociales en el trabajo.
  • (4) Enfermedades profesionales en los lugares de trabajo.
• Curso 3: Instrumentos, diagnósticos y estrategias.
  • (1) Modelo de intervención propuesto por el protocolo de vigilancia de riesgos psicosociales en el trabajo.
  • (2) Instrumento CEAL-SM para establecer niveles de riesgo en un lugar de trabajo.
  • (3) Datos del instrumento CEAL-SM.
  • (4) Recomendaciones técnicas y estrategas de mitigación del riesgo psicosocial en el trabajo.»